Sufi Faruq (সুফি ফারুক)

আর্কাইভঃ ঔষধ

রাধাগ্রামে নারীদের সচেতন করতে সুফি ফারুকের পরামর্শ সভার উদ্যোগ উঠান বৈঠক,কুমারখালী-খোকসা,জনস্বাস্থ্য উন্নয়ন ও সহায়তা,মা-বোনদের বিশেষ পরামর্শ সভা,রাধাগ্রাম গ্রাম, ১ নং কয়া ইউনিয়ন, কুমারখালী, কুষ্টিয়া

রাধাগ্রামে নারীদের সচেতন করতে সুফি ফারুকের পরামর্শ সভার উদ্যোগ

স্বাস্থ্য ও পরিবার পরিকল্পনা সেবা সম্পর্কে কুমারখালীর রাধাগ্রামের নারীদের সচেতন করতে উঠান বৈঠকের উদ্যোগ নিয়েছে সুফি ফারুকের পরামর্শ সভা। সোমবার দুপুরে স্বাস্থ্য কর্মী আলেফা খাতুন ও পেশাদার নার্স গুলশান আফরোজ জুঁইয়ের পরিচালনায় এই উঠান বৈঠক অনুষ্ঠিত হয়। জানা গেছে, উঠান বৈঠকে গ্রামের নারীদের স্বাস্থ্যশিক্ষা, ব্যক্তিগত পরিষ্কার-পরিচ্ছন্নতা, স্বাস্থ্যসম্মত পায়খানা ব্যবহার, জন্মনিয়ন্ত্রণ পদ্ধতি সম্পর্কে নারী ও শিশুদের

বিস্তারিত

সুফি ফারুকের ‘বিশেষ পরামর্শ সভায়’ ফ্রি স্বাস্থ্য ও চিকিৎসা সেবা মা-বোনদের বিশেষ পরামর্শ সভা

কুমারখালী উপজেলা; ১ নং কয়া ইউনিয়ন; রায়ডাঙ্গা গ্রাম; মণ্ডল পাড়া; সুফি ফারুক; সুফি ফারুক; মা-বোনদের বিশেষ পরামর্শ সভা

সুফি ফারুকের উদ্যোগে মা-বোনদের জন্য ‘বিশেষ পরামর্শ সভা’ কার্যক্রমের আওতায় আজ বৃহস্পতিবার কুষ্টিয়ার কুমারখালী অঞ্চলে বিনামূল্যে স্বাস্থ্য সেবা, স্বাস্থ্য পরামর্শ ও চিকিৎসা সেবা কার্যক্রম প্রদান করা হয়। উপজেলার কয়া ইউনিয়নে রায়ডাঙ্গা মন্ডল পাড়ার নারীদের এ সময় স্বাস্থ্য সেবা ও পরামর্শের পাশাপাশি বিনামূল্যে প্রাথমিক ঔষধ প্রদান করা হয়। পরামর্শ সভার উদ্যোক্তা তথ্য প্রযুক্তিবিদ ও কুষ্টিয়া জেলা

বিস্তারিত

বাংলাদেশের আন্তর্জাতিক নাম হোক – দক্ষ পেশাজীবীদের দেশ আর্টিকেল ওপিনিয়ন,জনশক্তি উন্নয়ন ও কর্মসংস্থান

#CareerGuide, Career Guide, ক্যারিয়ার গাইড,

আমাদের সম্পদ বলতে ১৬ কোটি মানুষের একটি দেশ। এর মধ্যে ৫৮% জনসংখ্যা কর্মক্ষম যা পৃথিবীর বেশিরভাগ দেশেই বিরল। দেশের অর্থনৈতিক অবস্থা ৩৬০ ডিগ্রি ঘুরে যেতে পারে যদি এই কর্মক্ষম জনসংখ্যাকে যুগোপযোগী দক্ষতা দিয়ে দেশে/বিদেশে কাজে লাগাতে পারি। “দক্ষ জনশক্তি রপ্তানিকারক দেশ” হতে পারে আমাদের আন্তর্জাতিক পরিচয়। পরিচয়টি যেমন দীর্ঘস্থায়ী তেমনই সম্মানজনক। দক্ষ জনশক্তি তৈরির জন্য

বিস্তারিত

উদ্যোক্তাদের কারিগরি বিষয়ে সিদ্ধান্ত নেয়ার সাধারণ কৌশল আর্টিকেল ওপিনিয়ন,উদ্যোক্তা উন্নয়ন,উদ্যোক্তা গাইড,নোট,পেশা পরামর্শ,বই

#UddogtaGuide #Entrepreneur #SufiFaruq #Program

উদ্যোক্তা হিসেবে বিভিন্ন বিষয়ে সিদ্ধান্ত নেয়াটাই সবচেয়ে গুরুত্বপূর্ণ কাজ। ক্লায়েন্টকে সেরা অফার করা, ব্যবসায়ে লোক নিয়োগ, তাদেরকে ঠিক কাজ দেয়া, কেনা কাটা – এসব বিষয়ে আপনার সিদ্ধান্ত সরাসরি লাভ-লোকসানে প্রভাব ফেলে। সব বিষয়ে আপনার জ্ঞান থাকবে না; এটাই স্বাভাবিক। তবে উদ্যোক্তা হিসেবে – অর্থ সাশ্রয়, সময় সাশ্রয়, মুনাফা বাড়ানো, ভ্যালু তৈরির বিষয়ে – আপনার চেয়ে

বিস্তারিত

কৃষক বাঁচিয়েও মজুদ ব্যাবসার একটি মডেল (খসড়া) আর্টিকেল ওপিনিয়ন,উদ্যোক্তা উন্নয়ন,নোট

(এই প্রকল্পটি আমি বাস্তবায়ন করতে পারলে এ পর্যন্ত সব নেয়া উদ্যোগের চেয়ে বেশি আনন্দ পাব। তবে আমি পারার আগে কেউ একজন চুরি করে বাস্তবায়ন করে ফেললে আনন্দ কম হবে না) এই প্রকল্পের ভাবনা বাংলাদেশের বেশিরভাগ কৃষকের নিয়ে যাদের আয় শুধুমাত্র কৃষি নির্ভর। পৈতৃক সুত্রে আল্প কিছু জমি থাকায় গেরস্থ নাম হয়েছিল। তাই অন্যের কাজ করতে

বিস্তারিত

নতুন উদ্যোক্তাদের উপর নেতিবাচক সামাজিক চাপ (সিরিজ : উদ্যোক্তাদের বাংলাদেশ) আর্টিকেল ওপিনিয়ন,উদ্যোক্তা উন্নয়ন,নোট

উদ্যোক্তাদের নিয়ে কাজ করতে গিয়ে সবচেয়ে বেশি যে বিষয়টি দেখেছি তা হচ্ছে সামাজিক চাপ। আমরা কোন শিক্ষার্থীকেই ভবিষ্যতে উদ্যোক্তা হবার শিক্ষা দিয়ে বড় করি না, করতে চাইও না। নিজের মেয়ে, বোনের বিয়ের সময় বাঙ্গালি মধ্যবিত্ত এখনো চাকরিজীবীকেই অগ্রাধিকার তো দেয়ই, বরং সাধারণ ব্যবসায়ী পরিবারের মানুষ হয়েও চায় যে ছেলে একটা ভাল চাকরি করুক। কারণ তাদের

বিস্তারিত

উদ্যোক্তা পরিচালিত ব্যবসা বনাম কর্মী পরিচালিত ব্যবসা (১ম পর্ব) আর্টিকেল ওপিনিয়ন,উদ্যোক্তা উন্নয়ন,বই

এযুগে দশানন হওয়া সম্ভব না। উদ্যোক্তা নাছোড় বান্দা হলে আর কিছুদূর আগায় বটে। তাতে নিজের ব্যক্তিগত, পারিবারিক, সামাজিক, সাংস্কৃতিক জীবনে প্রভাব পড়ে। তার আত্মিক উন্নয়ন ও অন্যান্য উদ্যোগ ক্ষতিগ্রস্ত হয়। এক পর্যায়ে উদ্যোক্তাকে হার মানতেই হয়। অথবা বলি দিতে হয় ব্যবসার প্রবৃদ্ধিকে। প্রবৃদ্ধি ধরে রাখতে হলে ব্যবস্থাপনা কৌশলে পরিবর্তন আনতে হয়। প্রতিষ্ঠানের ব্যবস্থাপনার আকার ও

বিস্তারিত

দক্ষ কর্মী তৈরিতে বিনিয়োগ, তাদের ধরে রাখা (পর্ব ১) আর্টিকেল ওপিনিয়ন,উদ্যোক্তা উন্নয়ন

এত কষ্ট করে লোক তৈরি করি, লোক চলে যায় 🙁 কেন কর্মী প্রশিক্ষণে এত সময় দেব? কি হবে নতুন লোককে কাজ শিখিয়ে? এগুলো উদ্যোক্তার নিত্য দুঃখ। পুরানো প্রশ্ন। উত্তরও হয়ত জানা। তারপরে স্বগক্তির মত বলা; বারবার বলা। এটি এমন একটি সমস্যা – যার কোন সহজ বা আদর্শ সমাধান নেই। স্থান, কাল, পাত্র-ভেদে সমাধানও ভিন্ন হয়।

বিস্তারিত

কারিগরি শিক্ষার্থীদের জন্য নোট (ইঞ্জিনিয়ারিং ড্রইং – ১ম পর্ব) পেশা পরামর্শ,বই

ইঞ্জিনিয়ারিং ড্রইং (Drawing) কি বা কেন দরকার? ড্রইং কে এক ধরণের ভাষা বলাই ভাল। দুজন মানুষ যেমন উভয়ের পরিচিত ভাষার মাধ্যমে সহজে ভাবের আদান প্রদান করে, দুজন প্রকৌশলীও (তিনি যে ভাষার, যে দেশেরই হন না কেন) “ড্রইং” ভাষার মাধ্যমে তাদের কাজের তথ্যের আদান প্রদান করতে পারেন। প্রকৌশল বিদ্যায় যুগযুগে “ড্রইং” একমাত্র ও সার্বজনীন ভাষা হিসেবে

বিস্তারিত

প্রধান তথ্য প্রযুক্তি কর্মকর্তা হতে (কিস্তি ১) আর্টিকেল ওপিনিয়ন,তথ্য প্রযুক্তিতে ন্যায্যতা,পেশা পরামর্শ

CIO : Business, Technology & Leadership

তথ্য প্রযুক্তির প্রধান হলেন সেই ব্যক্তি যিনি যেকোনো বাণিজ্যিক অবাণিজ্যিক প্রতিষ্ঠানের পক্ষ থেকে ওই প্রতিষ্ঠান সকল ধরনের তথ্য প্রযুক্তি বিষয়ক সিদ্ধান্ত নেন। প্রতিষ্ঠানকে তথ্য প্রযুক্তির উৎকর্ষের মাধ্যমে লক্ষ্য অর্জনে সহায়তা করেন। তথ্য প্রযুক্তি বিষয়ক গবেষণা, উন্নয়ন ও বিকাশের জন্য দায়িত্বপূর্ণ এবং এই বিষয়য়ে সব ধরনের ব্যর্থতার দায়ভার নেবার ব্যক্তিটি। CIO, CTO, CITO “হেড অব আই

বিস্তারিত